Atostoginių skaičiuoklė 2026

Kaip skaičiuojami atostoginiai?

Atostoginiai Lietuvoje skaičiuojami pagal vidutinius dienos uždarbius (VDU). Žingsnis po žingsnio: 1. Sudedami paskutinių 3 mėnesių prieš atostogas gauti atlyginimai ant popieriaus (prieš mokesčių išskaičiavimą). 2. Suskaičiuojamos visos faktiškai dirbtos darbo dienos per tuos 3 mėnesius (atmetamos atostogos, ligos ar prastovos). 3. Bendra atlyginimų suma dalijama iš dirbtų darbo dienų skaičiaus – taip gaunamas vienos darbo dienos užmokestis (VDU). 4. Vienos dienos VDU dauginamas iš planuojamų atostogų darbo dienų skaičiaus – gaunama atostoginių suma ant popieriaus. Svarbūs aspektai: • Premijos ir priedai: Ketvirtinės premijos dalinamos iš 3, o metinės – iš 12, ir pridedamos prie atitinkamo mėnesio VDU skaičiavimo bazės, padidindamos jūsų atostoginius. • VDU palyginimo taisyklė: Apskaičiuotas VDU negali būti mažesnis už darbuotojo atostogų mėnesio nustatytą darbo užmokestį. Jei neseniai buvo pakeltas atlyginimas, atostoginiai bus skaičiuojami iš naujo, didesnio dydžio. • Kada labiausiai apsimoka atostogauti? Finansiškai naudingiausia atostogauti tais mėnesiais, kurie turi daugiausiai darbo dienų (pvz., liepa, rugpjūtis). Kadangi jūsų fiksuota alga padalinama iš daugiau dienų, atskira darbo diena yra pigesnė už jūsų 3 mėn. VDU vidurkį. Todėl gausite didesnę bendrą sumą (atostoginiai + atlyginimas už dirbtas dienas). • Kalendorinės vs. Darbo dienos: Kasmetinės atostogos suteikiamos kalendorinėmis dienomis, tačiau atostoginiai yra išmokami tik už tas dienas, kurios yra darbo dienos pagal jūsų įprastą darbo grafiką.